El Servei Públic d'Ocupació Estatal (SEPE) dona l'opció de cobrar el subsidi per a majors de 52 anys als aturats que han esgotat l'atur i segueixen sense feina. Entre els requisits, no només n'hi ha prou amb reunir amb els requisits d'accés a cobrar aquesta prestació, sinó que també s'han de complir certes obligacions, com la de trobar-se en recerca activa d'ocupació. Així, aquelles persones que rebutgin una oferta d'ocupació o un curs de formació sense causa justificada podrien veure retirat el subsidi, a més d'aquelles que es neguin a participar en els treballs de col·laboració social, tret de causes justificades.

En total, l'ajuda del SEPE és de 480 euros (80% de l'IPREM) i per la que l'organisme cotitza el 125% sobre la base mínima en la Seguretat Social. A més, una altra de les obligacions que els perceptors han de complir és no tenir ingressos superiors al 75% del Salari Mínim Interprofessional (SMI). Per demostrar-ho, cal presentar la Declaració Anual de Rendes, un tràmit que justifica els ingressos dels beneficiaris de l'ajuda perquè el SEPE comprovi que compleix el límit d'ingressos exigits. El tràmit pot realitzar-se en línia, a la Seu Electrònica del SEPE, sempre que es disposi de certificat digital, DNI electrònic o usuari i contrasenya Cl@ve, o bé a través de les oficines.

Aquelles persones perceptores del subsidi per a majors de 52 anys han de presentar la declaració anual de rendes 12 mesos després del naixement del dret al subsidi o cada vegada que passi un any des de l'última represa. En total, el termini de presentació és de 15 dies hàbils a partir de la data indicada. En cas de no fer aquest tràmit, s'interromprà el pagament i la cotització per la prestació.

Requisits per accedir a l'ajuda

Entre els requisits per accedir a aquesta ajuda, es troben haver complert l'edat, haver esgotat la prestació contributiva o subsidi d'atur i haver cotitzat, entre 90 i 359 dies, entre d'altres. Si no es compleixen aquestes pautes, des del SEPE contemplen sancions: des de les molt greus, que suposarien l'extinció directa de l'ajuda, fins a les greus o lleus. Si es compleix amb la normativa, la durada d'aquesta ajuda es prolongarà fins a l'edat ordinària de jubilació. La nova reforma dels subsidis que entra en vigor el pròxim 1 de novembre no afecta les condicions d'aquest subsidi específic.

Sancions

El Servei Públic d'Ocupació Estatal extingirà definitivament el cobrament de l'ajuda en cas d'infracció molt greu en aquests casos:

  • Actuar de forma fraudulenta per obtenir prestacions indegudes o superiors a les corresponents.
     
  • Quan es prolongui indegudament el seu gaudi a través de l'aportació de dades o documents falsos, la simulació de la relació laboral i l'omissió de declaracions obligatòries, o altres incompliments que puguin originar cobraments fraudulents.
     
  • Compatibilitzar la sol·licitud o el cobrament del subsidi amb la feina per compte propi d'altri, excepte en el cas del treball a temps parcial.
     
  • Posar-se d'acord amb l'empresari per obtenir l'ajuda.
     
  • No destinar o desviar la quantia del subsidi d'acord amb el que estableix els programes de foment d'ocupació. 

Infraccions greus. S'extingirà l'ajuda quan el perceptor cometi la tercera infracció greu. Amb la primera i la segona se'l retirarà durant 3 i 6 mesos respectivament. Aquests són els supòsits:

  • No comunicar la baixa del subsidi quan es presenten raons per suspendre'l o extingir-lo, o quan ja no es reuneixen els requisits necessaris per percebre l'ajuda.
     
  • Rebutjar una oferta d'ocupació adequada, tret de causa justificada.
     
  • Negar-se a participar en les feines de col·laboració social o en programes de feina oferts pels serveis públics d'ocupació, tret de causes justificades. Tanmateix, el SEPE aclareix que aquesta infracció se sancionarà amb l'extinció immediata de l'ajuda, encara que es tracti de la primera comesa.

Infraccions lleus. El SEPE també retirarà el subsidi quan el perceptor cometi la quarta infracció lleu. Amb la primera, segona i tercera se suspendrà per un, tres o sis mesos respectivament.

  • No presentar-se davant del SEPE en la forma i data indicades (tret de causa justificada) quan hagi estat citat prèviament.
     
  • No tornar en termini al servei públic d'ocupació o l'agència col·laboradora el justificant d'haver comparegut al lloc i data indicats per cobrir les ofertes d'ocupació facilitades per les esmentades entitats.
     
  • No complir les exigències del compromís d'activitat, sempre que aquesta conducta no sigui qualificada d'una altra infracció lleu o greu.
     
  • No facilitar als serveis públics d'ocupació la informació necessària per poder rebre notificacions i comunicacions i no complir el requisit de mantenir-se inscrit com a demandant de feina.