Esteve Teijin i Sifu van junts en integració laboral
Formen a persones amb diversitat funcional per tenir professionals per a la neteja i desinfecció d’equips respiratoris
- Maria Teresa Coca
- BARCELONA. Dijous, 10 d'octubre de 2024. 05:30
- Actualitzat: Dijous, 10 d'octubre de 2024. 07:05
- Temps de lectura: 1 minut
El grup de teràpies respiratòries domiciliàries Esteve Teijin disposa d'un nou equip altament especialitzat en la neteja i desinfecció d’equips respiratoris i que garanteix la qualitat del servei de la companyia, gràcies a l'acord establert amb SIFU, l'empresa que promou la integració laboral de persones amb discapacitat. Ambdues empreses destaquen l'eficiència i eficàcia d'aquest treball que es va posar en funcionament a mitjans de juliol de 2024 i ha permès formar una desena de persones amb diversitat funcional que han realitzat la posada a punt i neteja d’aproximadament 2.500 equips, "amb excel·lents resultats", subratllen.
La posada en marxa i neteja dels equips respiratoris és estratègica per garantir el seu correcte funcionament i per preservar la salut respiratòria dels pacients, en implantar uns estrictes controls de qualitat en la neteja d’equips, amb una doble supervisió que realitzen les dues companyies, destaca el conseller delegat d'Esteve Teijin, Carlos Fina.
El nou equip de professionals s'encarrega de netejar i desinfectar diversos equips respiratoris, com els dispositius CPAP, indicats per malalties com l’apnea obstructiva del son; i els humidificadors, que eviten la sequedat de vies respiratòries o hemorràgies nasals.
“Gràcies a la confiança que Esteve Teijin ha dipositat en nosaltres per a la realització de serveis en la nostra nau de manipulacions, hem generat més de 10 llocs de treball”, assegura Jordi Noguera, cap de serveis de SIFU. “Aquestes ocupacions estan destinades a perfils de difícil inserció, sigui per la seva diversitat funcional o per circumstàncies personals que els col·loquen en una situació de vulnerabilitat”.
Desenvolupament professional i personal
Noguera subratlla que, en comptar amb instal·lacions especialment adaptades, es garanteix que els llocs de treball puguin ajustar-se a les necessitats específiques de cada persona treballadora. A més, la incorporació d’una Unitat de Suport Professional i altres mecanismes de formació i seguiment continu permeten assegurar un desenvolupament professional i personal adequat per a cada individu. “L’acompanyament que oferim dins de les nostres pròpies instal·lacions facilita una integració més efectiva de persones que, d’una altra manera, tindrien més dificultats per accedir al mercat laboral”, afegeixen des de SIFU.
L’acord significa un doble control de qualitat dels equips, el compliment de l'ISO de Gestió de Qualitat per a Dispositius Mèdics i un clar compromís de la companyia Esteve Teijin en la inserció laboral de persones amb discapacitat. Esteve Teijin -una empresa al 50% entre el grup Esteve i el japonès Teijin- atén a Espanya al voltant de 150.000 pacients amb malalties respiratòries i disposa de 30 centres assistencials.