Les eleccions sindicals dels Mossos eren una prova de foc que s'ha superat amb un excel·lent. La participació ha pujat, s'ha estalviat una gran despesa de personal i s'ha evitat una nova batalla campal amb litigis entre sindicats i contra l'administració, com semblava que era la tònica habitual a les últimes eleccions. ElNacional.cat ha tingut accés a un informe signat des de la Direcció General de la Policia (DGP), que ara encapçala el cap polític dels Mossos, Josep Lluís Trapero, qui es felicita per les eleccions i posa en relleu el bon funcionament d'aquestes, que han estrenat el vot telemàtic i han eliminat el vot per correu i el vot presencial. El sindicat que ha guanyat les eleccions s'hi va oposar a aquest nou model, però finalment li ha sortit bé. També alguns comandaments, no alineats amb l'antiga Direcció General de la Policia, van criticar aquest nou model que ara, fins i tot Trapero, ha avalat en aquest informe intern. Les eleccions sindicals als Mossos d'Esquadra les va guanyar, per majoria absoluta, els sindicats de les diferents escales vinculats a la Fepol. Sobretot, amb el nombre més gran de sufragis, a l'escala bàsica, el SAP-SME-Fepol, que va sumar més del 51% dels vots entre els agents i caporals, on hi ha més efectius, la part baixa de la piràmide. La Fepol s'ha quedat deu dels setze consellers al Consell de la Policia. Entre d'altres, USPAC ha sumat tres cadires i CCOO, que era el primer cop que es presentava, n'ha aconseguit una.
En l'informe de la Direcció General de la Policia es fa constar que aquest nou model, implementat per l'antic director, Pere Ferrer, només ha estat necessari activar un gruix de 35 persones, que han estat les vinculades a la Mesa Electoral Única, entre els assistents tècnics i també els interventors de cada candidatura. S'ha rebut el suport puntual de la Comissaria General TIC i també de la Comissaria General de Relacions Institucionals i Protocol, però la despesa en personal ha quedat molt lluny de les 900 persones que calia activar per conformar les meses a cada una de les comissaries amb el model anterior. En les eleccions anteriors a les de 2025 es van formar 74 meses electorals, amb aquestes 900 persones (de les sis del matí a les onze de la nit, i fer el posterior escrutini), i també l'activació, a més, de 45 persones més dels serveis d'administració de la DGP per vetllar pel bon funcionament de les eleccions sindicals.
Molta més participació amb el nou model
La participació, amb aquest model, també s'ha disparat. El procés va estar obert durant 24 hores i es podia votar des de qualsevol lloc del món, només calia tenir un terminal amb accés a internet i accedir a la intranet policial amb les credencials de cada funcionari. Segons el mateix informe, el procés de votació es podia fer amb una mitjana de tres minuts. L'any 2020 van participar en les eleccions sindicals als Mossos d'Esquadra el 67,31% del cens i, aquest any, durant un període de 24 hores de votació, sense possibilitat de tramitar vot per correu, ha participat el 74,82% del cens, és a dir, 13.673 persones, entre funcionaris, administratius i personal de suport.
El model ha superat la prova de foc, tot i que alguns havien vaticinat un problema afegit, finalment les eleccions sindicals als Mossos s'han celebrat sense problemes i sense cap litigi obert. Els resultats es van tenir amb poques hores i amb un informe dels auditors per confirmar que s'havien celebrat sense problemes. A l'estalvi de personal i de despesa s'hi suma també l'estalvi amb aquests processos judicials que, en totes les edicions anteriors, s'havien registrat. Aquest nou model implementat als Mossos servirà de far també a tots els altres col·lectius vinculats a la Funció Pública, que també celebren eleccions sindicals i que, aplicant el model Mossos, podran també generar un gran estalvi de personal i recursos.